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问：这次《考核办法》修订遵循了哪些原则？答：《考核办法》的修订过程中，国资委始终坚持和把握五个原则：一是坚持质量第一效益优先。牢固树立新发展理念，以供给侧结构性改革为主线，加快质量变革、效率变革、动力变革，不断做强做优做大国有资本。二是坚持进一步激发企业活力。遵循市场经济规律和企业发展规律，充分发挥市场在资源配置中的决定性作用，健全激励约束机制，进一步增强企业内在活力和市场竞争力。三是坚持以管资本为主加强国资监管。准确把握出资人监管边界，依法履行出资人职权，加强和改进经营业绩考核，提升国有资本运营效率，更好落实保值增值责任。四是坚持继承与创新相结合。坚持以往行之有效的做法，在保持考核办法框架基本稳定的基础上，立足新时代，适应新形势，不断探索和创新业绩考核机制。五是坚持系统设计与重点突破相结合。对涉及企业长期可持续发展的问题，做好业绩考核体系的顶层设计，增强考核政策的前瞻性和系统性。对当前企业发展不平衡、质量不高等突出问题，进一步找准定位、精准发力，提高考核的针对性和有效性。

值得一提的是，龙韵股份在今年年初曾以1.11亿元增资愚恒影业，获得后者10%的股份，该项增资于今年4月完成。而距此近5个月之后，愚恒影业估值已缩水5.1亿元，业绩的不稳定或是其估计缩水的原因。标的估值缩水5.1亿公告显示，愚恒影业成立于2016年8月，目前已推出过《听得见的美食》《钟馗捉妖记》等综艺节目和电视剧作品。在本次股权收购之前，愚恒影业的股东包括龙韵股份、段泽坤和福建和恒，分别持股10%、0.45%和89.55%。而股权转让完成后，龙韵股份、段泽坤和福建和恒的持股比例将变更为42%、0.45%和57.55%。

美国漫画的黄金时代，伴随着二战结束和沃瑟姆的发难而落幕。马丁古德曼的时代漫画也在这轮行业出清中未能幸免，几乎濒临破产。姐夫马丁索性将这个半死不活的漫画公司交给了小舅子斯坦李去折腾，就这样，斯坦李被动的抄到了漫画行业的历史大底。所以说无论是做厂长还是做漫画，在自我奋斗的同时，都得考虑历史的进程。

阿罗拉的离职正值WhatsApp面临挑战之际。当前，WhatsApp正致力于用户传播虚假信息问题。今年，WhatsApp在印度和巴西等主要市场开展了宣布活动，教育用户并帮助他们避免发送虚假信息。对于Facebook而言，除了遭遇大规模用户信息泄露事件，也出现了高管离职潮。今年以来，包括阿罗拉在内，Facebook今年已至少有10位高管离职，其中包括Facebook旗下照片分享应用Instagram两名联合创始人凯文·斯特罗姆(KevinSystrom)和迈克·克里格(MikeKrieger)。(李明)

此前分析师预计美国出口将会连降3个月，但进口数据会回升。考虑到通胀情况，这一赤字水平将对美国同期GDP造成建国以来最大程度的拖累。这一数据，和此前公布的零售销售数据一样，为美国第一季度的经济发展画了一个低轨道。而美国2月ADP就业人数公布值仅为18.3万人，不及预期的19万人。美国2月“小非农”不佳，但1月数据大幅上修，美元短线下挫7个点后迅速反弹近10个点。

“在宣传个案时，应准确把握民众心理、价值观，如果过度宣传容易适得其反。”一位前司法行政系统人士建言。强奸案是否可以和解？业界观点尚不一致强奸案是否可以适用和解制度也是此案争议重点。根据刑诉法规定，刑事和解只适用于两类案件：一是因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章（侵犯公民人身权利、民主权利罪）、第五章（侵犯财产罪）规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的；二是除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。